日前，哈爾濱移動通過落實三項工作舉措，即“用身邊事教育身邊人”、“以案中人警示身邊人”、“監督提醒推動身邊人”，促進“深入貫徹中央八項規定精神學習教育”工作落地見效。
用身邊事教育身邊人。強化黨員領導干部紀法意識，紀委辦公室整理了近5年來分公司內發生的違紀涉法案件，制作警示教育課件，一對一發送至涉案人員所在的7個黨支部開展個性化警示教育，將員工身邊人的違紀違法案件，變成活生生的警示案例，并加以剖析和紀法解讀，充分利用“身邊事教育身邊人”，使179名黨員接受“零距離”警示教育。
以案中人警示身邊人。為提升警示教育成效，哈爾濱移動黨員領導干部赴黑龍江省廉政教育基地開展專題警示教育。“反腐之路、警示教育、示范教育”3個主題展廳，講述了一個個鮮活的違紀違法案例，展示了一份份痛徹心扉的懺悔錄，使黨員干部深入了解由風及腐等各類違紀違法案件的表現，直觀感受黨紀國法的威嚴以及違紀違法行為的危害和教訓，引導黨員干部“算好人生七筆賬”，從思想根源上破除僥幸心理，樹立正確價值觀。
監督提醒推動身邊人。為確保“深入貫徹中央八項規定精神學習教育”取得扎實成效，在學習教育期間哈爾濱移動公司紀委同步開展“深入貫徹中央八項規定精神學習教育”專項監督，通過發送工作“提示提醒”函，推動主責部門及主要負責人充分履職盡責，對發現的3個問題進行立行立改；深化日常監督提醒，組織基層黨支部向合作伙伴發放《親清合作倡議書》983份，積極帶動身邊伙伴共同遵守廉潔從業要求。學習教育期間現場發放調查問卷171份，訪談63人，實現34個基層黨支部監督全覆蓋，持續推動學習教育各項工作舉措落地落實。
下一步，哈爾濱移動將持續以這三項舉措為抓手，不斷鞏固深化“深入貫徹中央八項規定精神學習教育”成果，讓紀律規矩真正入腦入心，推動黨員干部在思想上筑牢防線、在行動上嚴守底線，以風清氣正的政治生態為企業高質量發展提供堅實保障。（中國移動哈爾濱分公司王夢洋）
